经常听到同行被白嫖SEO了，尤其是SEO诊断建议和优化方案，其实任何城市都有白嫖的人。白嫖其实在大部分行业都是普遍存在的，只是SEO行业的白嫖对人造成的伤害属于侮辱性的，不同于类似营销方案，活动方案等等，这些大多数网上可以抄袭修改。虽然SEO领域的白嫖大多数也是SEO优化策略方案，但是只要被懂行的人拿到方案基本上80%都可以单独执行，剩余的20%是不可复制的核心技术层面，但是对于有经验的SEO人员可以用其他技巧方式取代技术层面。
SEO领域是很难白嫖到技术的，因为大部分SEO人员对技术的理解和掌握都有所不同，而且SEO技术涉及的是程序层面，最简单的前端修改标签那算不上技术，只算是SEO技巧方式之一，技巧可白嫖，技术很难，所以对SEO的白嫖更多的是优化策略方案的技巧和思路，白嫖者会要求对方诊断网站，提建议，拿出方案，通常都会以高薪招聘为幌子，行诱骗之举。
其实在我们和对方沟通时是很容易察觉对方目的的。
一，SEO白嫖可以分为轻度，中度，重度。
1，轻度白嫖大部分会在一开始简单的跟你装模作样介绍一下公司情况，然后马上要你分析竞品网站和自己公司网站，问你有什么问题，如何解决，如果是这种情况，只是把你叫过来免费给他分析诊断网站，他好接下来自己去解决。
2，中度白嫖也是大家最常遇到的白嫖人群，大部分会装的是懂非得的样子跟你沟通，会装的甚至感觉挺友好，嘴巴说的福利薪资都不错，但是跟你沟通时问你的SEO事情都是针对性极强的，不会问你思路，重点只问你有什么办法，有什么技巧，如何解决之类的问题，最后很有可能要你出一套SEO方案让领导审核看你合不合适，这就是典型的想白嫖SEO方案。
3，重度白嫖比较少，通常都会用建立短期的利益工作关系来白嫖你的SEO技术，比如说表面上聘请你担任SEO兼职岗位，实际上只会让你工作1-3个月的时间，在这段时间会经常施加压力给你，促使你把技术和技巧释放出来，等你释放的差不多的时候，就找个理由终止工作关系，这就是花最少的钱白嫖别人经过实战检验的技术和技巧。但是比起其他两种被白嫖还是有点收益的，起码多少拿到点工资吧。
如果在求职面试中，对方很少跟你交流沟通网站计划，运营规划，行业特点，公司情况，人员配置，程序情况那你就要警惕了，只要对方说要你诊断网站问题，要SEO优化方案，你就应该心里明白遇到白嫖了，不要抱有侥幸心态认为对方是在拷问观察你到底有没有SEO真材实料的本事，因为一个懂行懂尊重他人的企业或个人是不会在面试时要别人当场解决问题和出方案，这是最基本的素质道德的问题，不需要想多了。
SEO不同于程序开发和美工文案，SEO的的技术和技巧大多数来自自己研究和摸索，甚至在资源整合运用上都是各自有自己的思路和方式，而且一个好的SEO方案必须要了解掌握公司情况和网站情况后才能制定符合运用的方案，在面试时就被要求拿方案，十有八九就是想白嫖你的SEO思路和技巧，只要白嫖到手就可以拿着结合自己的技术和知识运用展示出来。
大部分白嫖者把事情想的天真简单了，能白嫖到都是SEO经验不足，涉世不深的SEO人员，能获取有价值的东西很有限，而经验丰富能力强的SEO人员都是久经沙场，有见识和阅历的，搞不好得罪人反而别人回头整你网站，可别忘记SEO做到厉害的程度可是会擅长网站攻防和网络舆论的。
在SEO领域过度咨询解决方案和技巧是大忌，除非彼此之间是师徒或者已经建立了利益来往，有道德的同行之间交流也会点到为止，心领神会。
如果你是SEO求职者，警惕所有教培机构的公司招聘面试，如果你细心的去观察会发现大部分的教培公司的网站都是购买的老域名，分析对方网站是优化上去的还是靠年限趁上去的，通过一些细节可以判断很多潜在的求职风险，避免被白嫖，因为教培行业大部分都是靠抄袭伪原创来获利的，包括他们的课程教学内容。
如有需要可以参考阅读“SEO找工作面试不要怕被白嫖和空手套，注意这几点对你有帮助”“SEO找工作困难的原因”，可能对你有点帮助。
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