SEO工作其實是職能而非職業
我們都習慣說工作是有職業的，比如說SEO職業，但事實上SEO不適合定義是職業，主要的還是以職能的行為出現在職場或工作環境。
嚴格意義的SEO是領域，而非行業。
沒有明顯的行業屬性，那麼SEO就很難成為標準的職業，只能在供需關係的場景環境中體現出垂直領域的職能特徵，所以就會發現SEO不單只是做網站的搜索排名，還涉及到不同類型的網絡平臺，或者是隻要有搜索功能服務的場景都具有SEO操作空間。
其實SEO的誕生之初就很大程度註定了已經歸納於領域範疇，很難進階成行業，我們都知道SEO是由搜索引擎+網站而來，基於兩者的共同橋樑的關係，也是依靠供需的能量發展至今，如果現在全世界沒有了網站，那麼SEO也必然淡然無存了，或是單薄的網絡輔助而已。
SEO的工作性質也很難職業化。
大家都知道SEO是個很硬核的工作，因為直接跟營銷是掛鉤的關係，也就是SEO必須要體現出營銷的價值，尤其是SEO涉及到內容策略、運營規劃、站內建設等其他很多方面的實踐性的效果，很難靠單一事項就能做好SEO的營銷效果，所以SEO不像是職業那樣可以按部就班的照着葫蘆畫瓢。
事實上真正的專業SEO人員是多面手，同時具有技術和技巧、思路和策略，並且擁有較豐富的經驗和知識，甚至還能完成前端代碼的修改及優化、後端系統的適配及兼容，尤其是不同類型的網站都可以進行鍼對性的有效工作，而且可以做到預期效果，沒有失敗收場，只有時間問題。
實際上SEO的工作就是用綜合的技能去完成針對性的目標效果，而不是虛頭巴腦的表面現象，尤其是對SEO的認知方面會比較深思，很少有膚淺和自大的內心狀態，這是因為職能的本質會趨勢真正專業的SEO人員會不斷的去學習和掌握最新的信息，而不是像職業那樣混跡工作。
SEO的職業和職能是有本質的區別。
理論上SEO的職能是大於職業的，而且從本質上也有明顯的區別，簡單舉例瞭解一下。
1、SEO職業是固定的範圍內去做沒有邊境的相關事項。
所以我們在職場中很普遍的看到大多數公司對SEO人員的定位就是職業的崗位，然後固定在某個範圍內去做感覺是跟SEO有相關的工作，實際上做起來沒有邊境了，所有的網絡事項都要去做，最常見的就是成爲了打雜人員。
2、SEO職能是專注的範圍內去做沒有邊境的相關事項。
但是如果具有明顯SEO職能的崗位就會比較專注工作的重點範圍，爲了達到和滿足SEO的收益效果而沒有工作的邊境，並且會表現出針對性、直接性、目的性，不會去做徒勞無功或是盲目迷茫的事情，體現出是位專業人員。
結語：程序、系統、協議、緩存、代碼、設計、結構、內容、運營等其他方面，SEO工作要涉及到如此之多，這要是歸納於職業又該如何定位呢，但是不要糾結這個事情，稱呼SEO是職業也是可以的，我們自己明白就行了。