近两年很多职业的求职难度很大，但是通过跟不同行业的朋友交流发现一个大家没有意识可以为自己增值的方法，就是给自己建个博客去分享知识和表达自己才能。
你可别认为分享知识没有用，在如今国内各行各业卷成麻花的态势，有时候一个行为就能提高自己的竞选优先概率。
你也别认为博客能表达什么才能，从最简单的逻辑上看就能知道，敢于建立博客的人，起码已经证明了对自己的才能的自信。
而且大部分职业的人员都是可以建立博客的，下面说说。
一、程序员博客
写写关于技术的想法和思路的文章，也可以是新技术的运用的文章，或者是现有的编程语言的前沿性的文章，也就是发布一些技术相关的见解和说明，也可以是简单的教学讲解，或者是项目的心得。
而且跟程序技术相关的文章是具有很大的流量潜力的，就算是想找工作求职也能通过博客给自己加分，投简历时顺带把博客发过去让对方看看，只能你有技术水平，写出来的文章是可以让别人看出来的。
二、图片设计师博客
这个职位在求职面试时，很大可能会要出示作品，就算是个普通的美工也是如此，因为这个职业没法通过从业年限和在哪工作过去判断能力，所以在面试时都会出示一个页面含有作品图集，但是有个问题就是可信度不高，很多公司是抱有将信将疑的看法，因为图片可以PS，存在冒用图片然后修改说是自己的可能性。
如果你有自己的博客网站，那么自己只要闲着没事的时候设计做些图片发布到自己的博客上就可以了，然后把不同的图片类型和风格做个版块分类，再有需要的时候，可以直接让对方看自己的图片博客，从这点就能很大程度增加对方信任你的感觉，因为刮目相看往往源自你比大部分人都与众不同。
三、SEO专员博客
一个从事SEO工作的人，如果没有自己的博客网站，那会在很大程度让别人怀疑，因为网站是你的技能发挥的本职，所以为什么很多公司在招聘SEO专员时要看案例就是这个原因，所以有个博客还是有必要的。
而且作为本职工作范畴的博客网站，可以减少外界对你的质疑，因为SEO就是个硬核的工作，不少用嘴说的好听就行的，而是要实打实的效果，因为做SEO就是在做收益，你自己的博客就是能力表达的一种方式。
结语：我就举3个职务吧，其实大部分职业人员都是可以用博客为自己创造价值的，而且建立运用一个博客网站的成本很低，对于自己要长期工作、要在社会竞争、要展现遇到机会，所以有必要为自己想远点。
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