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网上有50%的网站都存在各种形态的诈骗行为，也就是说你在浏览网站时是有很大概率存在被诈骗的风险，大部分都有嫌疑特征，可以观察以下几点判断真伪。一、域名名称和站名不符。如果对方的网站域名跟站名完全不一致，这是完全不符合正常逻辑的，更不符合想长期健康运营网站的想法，懂网站的人都知道域名最好是跟站名一致才匹配长期存在的价值意义，也利于宣传和用户记忆，所以域名和站名的名称不一致肯定十有八九是想短期运营搞诈骗行为的。二、域名年限较长，但是权重很低。域名这种现象是能直接体现出网站存在诈骗风险的，因为域名的年限和权重按照正常运营...

SEO领域经常会看到很多公司花几千块找人做网站SEO的，我就遇到很多这方面的要求，但是都谢绝了，因为要求和投入是完全不匹配的，说说原因吧，给那些想花小钱办大事的人一个提醒。以8000块钱计算，大多数都会要求3个月内做到多少个关键字排名靠前，而且都以比较热门的关键字为主，通常情况不会低于5个字，我告诉大家，80%的能做到的绝对用了快排或者其他不正当方法，剩下的20%完全就是运气。在如今的搜索引擎算法和规则中，如果不是域名有年龄优势，只要是热门关键字都很难用正规的SEO方法在3个月内做到首页排名，尤其是几个关键字以上的...

很多人问我，自己的原创文章经常被人采集抄袭，甚至还会被伪原创拼凑，造成的损失是自己的成果成了别人获利的东西，问我怎么办。其实这种事情在网上很普遍，也很难有效解决，丑恶的小人太多，尤其是很多无能又无耻的人要依靠盗取别人的东西去诈骗其他人时，是不会也不懂如何提供自己的知识能力的，只能去拿别人的包装自己，这种事情如果搜索引擎和网络环境解决不了的话，我们个人是没法解决的，但是有个办法就是让对方遭受到损失，甚至是长期的负面影响，办法就是曝光对方，原理很简单，就是借助某个网站的高权重排名去曝光对方的丑恶行为，而且你不用担心对方...

一个好的SEO团队可以势在必行让网站成功，而好的SEO团队必然是要具备执行高效、做事有效、有目标、有策略、有布局，每一个点知道要如何正确的去做，每一个环节知道如何上下建立SEO互通性，以国内很多出名的网站平台举例，大部分都是以网站为基础，依靠SEO团队完成前期的人气流量，如简书、知乎、58等都有浓厚的SEO运作因素，所以SEO团队在以网站为起步基础的平台是举足轻重的，如何搭建非常重要。SEO团队的组建要分工明确，互相形成连通态势促进有效性高速实现。一、网宣人员网宣全称“网络宣传”，专门负责去网上社区、论坛、问答等其...

有些公司的网站对SEO的安排是内部人员进行优化，外部人员代替文章撰写，这种搭配的工作方式确实不错，一开源降低公司用工成本，二又不会耽搁网站SEO的进度，这种工作方法以后可能会成为主流。我们常说的外部人员代写文章就是在外面另外招聘一个网站文章的兼职人员，规定每月完成多少篇原创文章，对文章的内容的质量和字数也会有要求，兼职文案的工资费用大概在2000-3000一个月，具体的文章篇数和质量、字数会做比较详细的计算，合理情况是不会要求1天多篇高质量多字数的原创文章。那招代写文章的人员的靠谱吗？其实是靠谱的，而且可以在2-5...

大部分公司的网站做不到收益化的效果就是因为长期处于招不到真材实料的SEO人员，其实根本原因就是这个社会从事SEO工作的人大多数都是水货，懂点皮毛就敢信誓旦旦的觉得自己可以了，而网站作为独立性比较强的网络渠道项目，可不是轻易就能出成效获益的，生存的环境是很复杂多变的，要适合搜索引擎的规则算法，还要竞争同行网站的冲击，懂行的公司是知道必须交给专业人员去运作网站。但不是想招个合适能干的SEO人员就能招得到的，大量从业人员的质量决定了公司招聘的难度。SEO工作在整个网络行业里的所有职务中是最容易入门的，而且听起来还有点高大...

SEO求职岗位需求量最多的是一线城市，其次就是二线城市，因为SEO岗位跟城市的规模有很大的关系，规模越大的城市经济越发达丰富，对事务的认知和接受程度也会越广泛，而且由于SEO职务本身是存在一些特殊性的，在整个职场中的更倾向营收辅助岗位，所以城市越小的公司，对岗位都是一人多用，也相对的的公司规模也小。城市越大的公司在对待SEO的想法会有眼观和格局。大城市的公司由于本身的发展和生存处于快速成才和压力共存的情况，会潜意识的去接受和吸取其他利于赚钱的方法，而且会考虑到短中长的阶段过程，说白了就是眼观和思想格局比较有远瞻性，...

我每年要接触的在公司上班的SEO相关人员有上百人，发现求职面试SEO岗位有个巨坑就是公司要求提供网站案例，但是结果是很大概率都是以失败告终，甚至有可能过去面试会内心气愤离场，写篇文章总结起来仅供大家参考。要看网站案例的公司80%都是不懂装懂的认知。做网站的人不可能手上有几十个行业网站还出去求职找工作的，自己在家就够忙活了，所以就算手上有个人网站在运营去外面求职，那也很难正好对应对方公司建站需要的，那问题就来了，不一样的网站或者需求的时候，对方公司是如何评估和审查优劣呢，如果能有效准确的看出来，那对方公司某个人的SE...

做SEO确实要保持与时俱进的状态，时刻要学习，通过学习提升自己的技术、技巧、思路、运营的能力水平，说几点供大家参考。一、去有原创价值的SEO博客网站看看，了解一下同行人员的心得和经验，因为每个人的SEO经验和认知是有区别的，吸取别人的经验补充自己的不足是最快的提升方法。二、多看看各种类型的网站是如何SEO的，包括性能优化，你可以从中获得不同种类网站的SEO思路，这对于你解决SEO问题有很多的帮助，因为SEO在很多方面的能力体现就是问题处理的有效性。三、研究网络平台的特征，琢磨一下有没有可以为自己提供SEO操作的空间...

bing搜索在国内的用户越来越多，已经很多公司发现了这个趋势，那自然就会招聘SEO人员负责网站去运营了，但是我了解的一些公司实际情况是SEO人员都是处于混日子的，总结了主要有以下原因。SEO工作见效周期较慢的特征是很容易让人陷入混日子的心态。现在这个社会里的人大多数自觉性都不高，这是不争的事实，因为很多人浮躁、焦虑、有压力，在这些状态中如果没有强有力的驱使是很难让人自觉去负责对待工作的，而SEO由于见效周期比较慢，这导致在工作中会面临很多的压力，比如排名、流量、询盘等等，如果公司的考核制度和用人方法不恰当的话就会直...

经常会有公司咨询我诊断网站问题，其实大部分都是找外面专业的人检查SEO人员的工作能力，这可能很多在公司上班的SEO人员不知道的，但是诊断结果都会让公司知道自己任职的SEO人员其实是个水货，从大义层面看的话是在断了别人工作，但是从公义层面看是帮助公司避免被水货SEO人员坑了，所以这种诊断目的的事情只能守住自己的底线，让SEO领域的环境干净健康些，毕竟大部分SEO从业者还是想长期工作的，不能因为少部分水货污染了行情。在我诊断的很多公司网站中最明显的问题就是没有实际的SEO优化，都是做些投机取巧的工作，最常见的就是刷快排...

SEO主管在大多数情况的需要都是管理2-3名SEO专员，主要的工作内容是辅导、监督、考核、评估、审核、布局、建设等其他偏向宏观方向的策略工作，但是也需要亲自从事SEO工作，因为遇到问题的时候，需要SEO主管去解决，而且日常要经常关注和留意行业动向和搜索情况。一、要解决SEO搜索的问题SEO搜索指的是全网搜索，必须在大部分可允许的互联网平台中让自家信息存在其中，但是实际工作都会交给SEO专员去完成，但是主管必须要指导完成，其中还会涉及评估等其他事项。二、要满足全网SEO营销全网SEO营销的目标性很强，就是要直接做转化...

不少网友问我哪个博客网站适合学习SEO，每次听到这个提问我是惊讶的，因为这个事问的我有点为难了，我自己建了个SEO博客网站，然后被人问哪个适合学习SEO，这不是说谁好谁坏都是不妥当的，思来想去还是客观的说说吧，包括自己的SEO博客。现在网上大部分SEO博客已经没有学习的价值了。为什么这么说呢，大家去看看也能知道大部分的SEO博客已经停止内容更新，好点的也是更新频率很低，就算是现存的内容也已经是落后了，甚至是没有学习价值，说简单点就都是口水话，没有任何思考价值和学习价值。我不是说谁的SEO博客不好，而是客观的立场说一...

职场上最多的SEO岗位就是专员，全称“SEO专业运营人员”，但是大部分公司把SEO专员定义为SEO推广员，从工作安排就能很直观看出这种岗位定义，比如常见的发广告帖子、找外链、换友链、写口水原创、搞采集抄袭和伪原创，所有的工作只是带有SEO属性，但是实际没有任何SEO专业的工作内容，因为公司压根就不知道SEO专员到底要做什么工作，下面说几个重点的工作方向。一、词汇布局关键字和长尾词可以统称词汇，意思就是大量的词句汇总，通过布局达到提前预热埋设，然后让网站的权重带动排名，所以SEO专员的工作之一就是完成有需要的词汇布局...

在职场上，SEO岗位的职业范围普遍被很多公司应用很广泛，其中最明显的就是文案的编辑和撰写，但是在如今讲究精细化高效工作的趋势下，SEO工作覆盖文案编辑就很拖后腿了。在以前的我们对SEO的工作认知中，文案编辑属于SEO工作的一部分，存在这个认知是因为我们以前对SEO的工作的看法比较简单，因为以前的SEO工作主要就是采集文章、伪原创、发外链，找友链，搞些歪门左道的方法，这些所有的加起来都很简单，一天工作下来也没多少事情，我们经过长期的对SEO的这种认知看法后，就产生了对SEO工作是覆含文案编辑的，这其实也没错，但是只适...

做网络营销最爽快的就是精准化，其中很重要方向之一就是粉丝，虽然在网站行业不会归类为粉丝，都是称呼访客，但是跟粉丝的逻辑是一样的，区别只是网络平台的用户属性不同而已，所以要明白网站做营销的核心基础其实就是现在流行的粉丝经济，说白了现在大部分的网络模式和用户属性都是网站这种十几年产物的升级改造演变而来。真正懂网站价值的人都在几年前就开始吸粉了，而且粉丝很精准有效，因为网站是共存在搜索引擎中的，而粉丝大多数都是精准搜索而来，所以在网站行业存在很长时间用SEO运营吸粉卖平台账号和导粉的买卖，这其实也给不懂网站价值的人和公司...

很多写原创文章的网站很纠结要不要在文章底部加上版权声明和附带转载说明，纠结的原因是可能对自己的原创文章有保护，但是又感觉没有什么意义，其实这个纠结是多余的，因为别人要采集抄袭你的是不会管你版权的，所以没有什么保护作用。为什么很多网站的文章底部会有版权声明呢？其实是长期遗留下来的习惯而已，在以前为了突出自己的网站文章都是原创，会有版权声明，而且以前的国内搜索引擎判断原创出处方法之一就是版权声明的段落，这是搜索引擎引擎技术落实的原因，但是现在已经不以版权声明去判断原创出处了。但是现在很多网站至今还在文章底部声明版权还有...

大部分公司建站只是用于网络宣传、推广、营销，做个企业官网就可以了，但是现在市面上大部分网站开发外包公司都是浑水摸鱼搞钱的心态，什么意思呢，就是收了钱给你弄个网站出来就可以了，至于符不符合运营标准是完全不会管的，问题是如果既然是这样，那就没必要找外面的网站开发公司的，自己搭建是一样的，而且对自己网站的隐私和安全更好。其实外面大部分网站开发公司也是用模板二次修改，包括很多定制网站也是用现有的后端程序+前端套娃，真正让他们费点时间精力的主要是页面的设计排版，把前端展示做的高大上漂亮，但是费用大多数不会低于2000，如果是...

很多想学习SEO的伙伴们都有点困惑到底是学什么东西，是技术？技巧？还是别的什么。其实学习SEO最核心的就是思路，因为任何SEO东西都必须建立在思路基础上，如果没有思路去做SEO，等于无头苍蝇，找不到方法和问题，也就无法有效操作SEO。SEO思路是所有方法的根源基础，学好他才是重点。SEO涉及技术、技巧、运营、策略、布局等等，所有的一切都必须建立在思路上，也就是说，要有正确的思路才能做好SEO每一个步骤和方法的，举例几点说说。1、技术在SEO中主要指的是程序方面，他不需要SEO人员去开发网站，他指的是优化网站程序符合...

国内以前老牌CMS建站程序不算少，其中主流之一的就是PHPCMS，他的优点在于轻量级，折射的好处就是SEO更便捷些，采用的是大量WEB标准编程规范，语法代码很容易看懂。但是PHPCMS现如今已经和其他国产CMS一样处于淘汰产品，而且由于PHPCMS的轻量级是因为简单而已，这造成的结果是无法支撑较大型的网站建设需要，自始至终都是公司官网用PHPCMS的很多，那现在建站还能适合用PHPCMS吗。PHPCMS已经没有了正式官方。PHPCMS正式官网已经关停，这意味着没有了官方保障，现在有个别人拿着PHPCMS在做持续更新...